실업급여2 무급휴가와 무급휴직 실업급여부터 퇴직금 계산 무급휴가와 무급휴직은 회사 경영 사정이 악화되어 임금이 지급되지 않는 휴가 또는 휴직을 의미합니다. 이로 인해 퇴사 시 실업급여와 퇴직금에 대한 궁금증이 생기는데요. 이번에는 무급휴가와 무급휴직에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다. 무급휴가와 무급휴직이란? 무급휴가와 무급휴직은 일정 기간 동안 임금이 지급되지 않는 휴가 또는 휴직을 의미합니다. 회사(사업장)에서 이를 지시할 때에는 기간을 정하는 경우도 있지만, 무기한인 경우도 있습니다. 근로자는 회사의 지시가 있더라도 무급휴가나 무급휴직을 거부할 수 있습니다. 이 경우에는 평균임금의 70% 이상을 휴업 수당으로 지급해야 합니다. 따라서 무급휴가나 무급휴직을 권유할 때에는 근로자에게 이에 대한 동의서를 전달하고, 동의한다면 동의서에 명시된 기간을 확인 후.. 생활경제 2024. 2. 22. 더보기 ›› 계약직 프리랜서 실업급여 퇴직금 알아보기 통상적으로 직장인들은 퇴직급여제도를 통해 퇴직금을 받게 되므로 크게 걱정할 일이 없습니다. 그러나 프리랜서의 퇴직금이나 실업급여 문제는 별개의 고민거리일 수 있습니다. 실업급여란? 실업급여는 고용보험제도의 일환으로, 취업이 어려운 상황에서 일시적인 소득을 지원하는 제도입니다. 실업급여를 받기 위해서는 다음 조건을 충족해야 합니다. 1. 18개월 동안 고용보험 피보험 단위 기간을 통산하여 180일 이상 보험료를 납부한 자 2. 근로의사 및 능력이 있음에도 불구하고 취업이 어려운 상태인 자 3. 재취업을 위한 노력을 하고 있는 자 4. 퇴사 사유가 자발적인 경우 실업급여 바로가기 계약직 실업급여 수급 가능 여부 계약직 근로자도 실업급여를 받을 수 있습니다. 하지만 다음 조건을 충족해야 합니다. 1. 퇴사 전.. 생활경제 2024. 1. 24. 더보기 ›› 이전 1 다음
